性骚扰一词传入日本是在1988年，第二年获得流行用语大奖。从1989年开始，性骚扰作为社会问题开始为日本人所认识。性骚扰是在工作单位、学校、地域社会等各种场所都能看到的一种违背对方意志的性方面的身心干扰现象。日本在1999年修改男女雇佣机会均等法时，性骚扰一词被明确写进了法案里面。

　　伴随着妇女人权意识的提高，性骚扰的现象呈现表面化的趋势。1999年6月广岛县对县内两千家企业进行了性骚扰的调查，得到了女性743人的回答。得出结论为企业内5个女性中有一个受到过性骚扰。

　　而在日本的最高学府大学里，性骚扰的现象也非常严重，而且性骚扰多来自掌握着学生前途的教授和教员，他们利用手中的权力，对学生进行威胁、利诱，以满足自己的私欲和性欲，而身在其中的留学生，也常常成为受害者，身心受到摧残。

一、日本大学中的性骚扰何其多

　　可以说，日本的大学校园中，性骚扰是一种非常常见的现象，今年到目前为止，已有3名日本教授因性骚扰遭到谴责和处分，仅在今年3月27日，就有两名日本大学教授，因性骚扰而遭到谴责和处分。

　　日本中央大学(东京都八王子市)2007年4月16日宣布，由于对一名女学生进行了性骚扰，已在3月31日把一名男性教授解雇。该大学为了避免导致受害学生暴露隐私，没有公布教授的年龄和详细的事件经过。

　　中央大学表示，这名女学生在去年秋天，向大学的性骚扰谘询窗口报告了此事。学校方面成立了调查委员会，认定该教授在2007年3月上旬对该女生进行了性骚扰，该教授承认确有此事。

　　京都大学在2007年3月27日，对京都大学环境学研究科一名60多岁的男性教授给予了停职6个月的惩戒处分，因为他对该校的女研究人员进行了性骚扰。该大学表示，该教授在2005年12月～2006年9月，在大学外面数回触摸该名女性的身体。2006年9月，这位女研究人员向大学方面告发了这名教授，环境学研究科为此成立了调查委员会对此事进行了调查，而该教授已对性骚扰的事实基本承认。

　　无独有偶，也是在2007年3月27日，同志社女子大学宣布，文艺系音乐专业(京田边市)的原男性教授(61岁)在去年夏天，对一名女学生(22岁)进行了性骚扰。原教授在该女生向大学方面揭发了其行为之后，于2006年11月末以有病为理由退职，因此大学方面没有对他进行惩戒。

　　根据大学方面所提供的信息，该教授在2006年7月6日，开车带着这位女学生去兜风，在比睿山山顶附近停车场的车中，强行抱住该女声称要与其接吻，但遭该女生拒绝。

　　该学生2006年11月14日就此问题与学生科商谈，因此此问题浮出水面，而该教授在2006年11月22日提交退职书，并于11月30日退职。

　　2000年10月，广岛大学在3000名研究生中抽出541人进行问卷调查，相当于38%的208人(男人136，女人72)进行了回答。女研究生中有28%曾被性骚扰，其中遇到过“被教授强行接吻”和“被要求性行为”者各达15%。

　　据不完全统计，从2001年到2007年，由于性骚扰而被处分的日本大学的教授、教员等近30名，可以想像，没有浮出水面的事件一定更多。